幼儿园教师考编笔试考什么

《学前教育学》《学前心理学》《学前卫生学》《幼教法律法规与政策》《教育活动》《学前教育心理学》

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一、公共基础知识

幼儿教育学幼儿教育的产生和发展;我国幼儿园教育的目标、任务和原则;幼儿园全面发展度教育; 教师和幼儿;幼儿园环境;幼儿园与家庭、社区的合作。

2、 幼儿心理学

幼儿心理学概论;幼儿心理发展;幼儿的注意;幼儿的感知觉;幼儿的记忆与想象;幼儿的思维与言语;幼儿的情绪、情感和意志。

3、幼儿教育心知理学

幼儿教育心理学概述;学习与学习理论;幼儿运动技能的形成规律与体育;幼儿认知能力的'形成规律与智育。

4、幼儿卫生保健

幼儿的健康与保育;幼儿的解剖生理特点与卫生;幼儿的日常保育与能力培道养;幼儿常见疾病及意外事故的预防与处理。

5、教育政回策法规

教育政策;教育法规;幼儿教育中的法律责任和法律救济;幼儿园教育常用政策法规。

二、学科知识。

一般来说，试卷包含两部分内容，一部分考核学科基础知识，另外一部分考核教学知识(教学设计、教学实施、教学评价)。主要对基本专业知识、知识技能属运用、本学科课程教案编写进行考核。

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教师编制：考试都考什么内容？考试通过就算是有编制了吗？

做公办教师是很多人心中最好的就业选择，和其他的行业比起来，教师具有寒暑假和双休。待遇也是在逐步提升，又非常稳定，综合来看，还是很好的。

想要做公办教师，就要拥有教师编制，需要通过教师招聘考试，也就是咱们平常说的“考编”。今天咱们就来聊聊关于考编这件事。

考编一般是什么时候考？

考编叫作：教师招聘考试，一般集中在春秋两季。考试时间并不是统一的，都是由当地来组织的。

市、区、县等都有各自的安排，大家如果有意向，就要随时关注当地的公告，一般可以在当地的人力资源和社会保障网站看到。

招聘考试和教资考试一样吗？

有相同的地方，也有不同。考试的内容还是比较类似的，不过计分方式不同。教资考试是通过性考试，你只要过了，就可以了，不管你考多少分。招聘考试是择优录取，笔试和面试的分数是要累积的。

教资考试是为了拿个证件，招聘考试是为了“铁饭碗”。所以，招聘考试会更难一些，大家需要付出的时间和精力也会更多。

招聘考试考什么内容呢？

招聘考试是不指定教材的，以我所在的河北省三线城市的招聘考试为例：

1、笔试

中小学教师岗位的考试科目为“教育综合知识”和“学科专业知识”两科。涉及到的内容主要是教育学、教育心理学、综合能力、学科知识等方面。

幼儿园教师岗位考试科目为“幼儿教育综合知识”一科，重点考察的是考生的保教知识和教育学、教育心理学方面的知识。

另外，有的地区还会考些公务员考试的相关内容，这个要根据公告来看哦！

2、面试

有的地方和教资一样，是采取的`试讲的方式进行，就是说你就假装对面坐的是学生，要“演戏”，学生是如何回答的？你是如何评价的？这些都要表现出来。

有的地方则是采取说课的方式进行，向对面的考官展示一下自己如何设计这节课的，为什么要这样设置（说教材、说教学目标、说重难点、说教学方法、说教学过程、说板书设计等）。

考试通过接下来做什么？

1、体检和审查

如果说你通过了考试，接下来就要进入体检和审查程序了。体检参照公务员体检的程序和项目，大家需要在前一天饮食清淡，好好休息。如果有异议，可以再复检一次（具体看当地的安排）。

2、公示

大家过五关斩六将全部通过以后，就会进入公示期。公示之后，就可以去报道了。